Las organizaciones, riesgos y beneficios en la universidad




Publicado en el en Revista de la Facultad de Ingeniería-UNCuyo (Número XXXVI)
Institución Editora: Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ingeniería Idioma: Español


Resumen:

Español
Vivimos en una sociedad rodeados de instituciones, que de una u otra manera están organizadas, para atender nuestras demandas. Para poder hablar acerca de cómo está organizada la Universidad, es conveniente primero, comentar algo sobre los distintos tipos de organizaciones. La teoría de las organizaciones nace al comienzo del siglo como iniciativa de algunos empresarios por sistematizar los principios de administración y de dirección del trabajo. Tiene como finalidad englobar en un cuerpo de doctrina único, los conocimientos adquiridos sobre el funcionamiento de las organizaciones, la forma conveniente de dirigirlas, el comportamiento de los diferentes miembros que las componen, sus motivaciones, sus procesos de comunicación y sus tomas de decisiones. Veremos las características sobresalientes de algunas de ellas.


Disciplinas:
Ingeniería

descargar pdf


Licencia Creative Commons

Este obra está bajo una Licencia Creative Commons Atribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Unported.
Conozca más sobre esta licencia >

Cómo citar este artículo:

Montalto, Rosa M. (1997) "Las organizaciones, riesgos y beneficios en la universidad: ". En: Revista de la Facultad de Ingeniería-UNCuyo, Número XXXVI, p. 29-38.
Dirección URL del artículo: https://bdigital.uncu.edu.ar/19305.
Fecha de consulta del artículo: 19/11/24.
Cómo incrustar el enlace a este documento en tu sitio

<iframe src="https://bdigital.uncu.edu.ar/app/widget/?idobjeto=19305&tpl=widget" width="420px" frameborder="0" ></iframe>